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我工作近10年，前后包括這次換了第4家公司了，實(shí)際情況是（當(dāng)時(shí)離職的真實(shí)想法）： 一家（公司只交三金）是剛畢業(yè)做得倒是核心崗位（公司比較少事務(wù)比較簡單），但是后來老板投資失誤虧了，最后只能...

上周五被領(lǐng)導(dǎo)找去談話，說同不同意崗位變動(dòng)，我說我服從組織安排，就是干什么呢？說要領(lǐng)導(dǎo)協(xié)商通過后宣布，自己也表達(dá)了自己的顧慮，領(lǐng)導(dǎo)回復(fù)只要你對(duì)編織關(guān)系轉(zhuǎn)變沒關(guān)系，那就可以了。 禮拜一宣布了以后...

想完美跳槽 先找個(gè)好“跳板” 現(xiàn)如今，跳槽對(duì)于職場人來說是非常敏感和現(xiàn)實(shí)的話題，每年春節(jié)前后都是跳槽高峰期。跳槽需要慎思和技巧，想要“跳”過去直達(dá)目標(biāo)，就要在跳槽前選擇適當(dāng)?shù)臅r(shí)間，正確地自我剖析，...

裸辭期已經(jīng)198天經(jīng)歷過很多面試還是沒找到心儀的發(fā)展平臺(tái)，心情不好郁悶?zāi)鞘请y免的我分解郁悶的方法就是運(yùn)動(dòng)每天投簡歷外就是去健身房舉鐵。 1動(dòng)感單車在快節(jié)奏的音樂中揮汗如雨那是一種酣暢淋漓的暢快感一切的...

【三成白領(lǐng)今年春季跳槽了 互聯(lián)網(wǎng)業(yè)跳槽最頻繁】每年春季對(duì)于白領(lǐng)而言都是歷來的“跳槽高峰”，這個(gè)春天有三成白領(lǐng)跳槽了，而互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)則是跳槽最頻繁的——日前發(fā)布的《2016年白領(lǐng)跳槽滿意度報(bào)告》顯示，對(duì)...

我是大專畢業(yè)兩年，學(xué)的是英語，但是現(xiàn)在在自學(xué)考本科，現(xiàn)在這份工作已經(jīng)做滿一年了，做的是出納的工作，但是說實(shí)話沒有太多實(shí)際相關(guān)。。。工資也不是很高，這我不介意，但是我想學(xué)習(xí)財(cái)務(wù)知識(shí)根本學(xué)不到，而且...

比較典型的套靈感的幾種模式. 第一種——高薪誘惑人 以工資比同行高30-50%，各種福利誘惑吸引人才注意力。 典型代表:蘑菇街. 公司高職PHP入職概率低于萬分之一。 為嘛判斷為玩人，原因很簡單:高職崗位已滿。 ...

現(xiàn)在公司是央企專制民企，食品行業(yè)，我的職位負(fù)責(zé)活動(dòng)策劃。 上家公司是純正血統(tǒng)的外企，我是做的是項(xiàng)目，行業(yè)相同，工作內(nèi)容基本也相同，薪水也差不多。 因?yàn)?.1期間的前后十幾天，要在幾家商場里搞活動(dòng)，最...

常有部門經(jīng)理告訴我，假如應(yīng)聘者跳槽超過三次，你直接從初試淘汰掉好了。 也經(jīng)常看到諸多“求職寶典”類的文章在告訴大家頻繁跳槽會(huì)導(dǎo)致難以找到下家。 做為HR從業(yè)者，假如您也這么認(rèn)為，那么...

傳聞1：加薪30%就跳槽 前程無憂論壇HR網(wǎng)友“紫云幽月”表示：“漲薪30%后如薪資水平仍舊處于行業(yè)內(nèi)同類崗位薪資的中低位，可以跳！漲薪30%后如薪資水平處于行業(yè)內(nèi)同類崗位薪資的中位數(shù)附近，可跳可不跳。這...